發布時間：2024-02-04 14:46:59
序言：寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁，我們為您精選了8篇的網絡的來源樣本，期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發，請盡情閱讀。
玩什么呢？腦子里突然靈光一閃，頁游！不搜不知道，一搜嚇一跳，頁游也有好多種，可都是文字的介紹，這時就想要是能配上幾個頁游廣告就好了，雖然頁游廣告依舊是美女創意占主導，但至少我能從那些微的文字和視頻中感受到游戲本身吸引我的魅力。而現在，看著一行行的純文字介紹，感覺真是既無厘頭又無比頭大。
就這樣，我意識到在人們對網絡廣告的厭惡程度正逐漸加深的同時，一定也有那么一種時候，你會感謝網絡廣告的存在。偶爾的驚鴻一瞥讓你注意到了某樣你找了很久依然遍尋不著的東西；剎那的一瞬，為你美好的生活更加錦上添花。我認為，網絡廣告雖然在大多數時候讓人們很煩惱，卻也會在少數時候為一部分人帶去實實在在的優惠和福利，這也是為何網絡廣告存在至今的原因。
就像每個新興行業一樣，網絡廣告雖不是近2年的新興項目，卻是在近兩年越發的站上頭角，引人注目，各大小企業紛紛斥資建立廣告聯盟，想從這一片藍海中分一杯羹。可事實卻是網絡廣告早已不再延續幾年前的發展模式，不是隨便什么廣告創意都做，不是隨便什么產品都推廣，并且不是不顧廣告主、站長利益的小公司了。他們現在已經不再被動接受選擇，而是選擇更主動的去確認，抓住市場和機會。因此，網絡廣告已跳出了我們過去對它的偏見認識和思維模式，它正以一種全新的面貌，正規的行業體系認證再次展現在我們面前。
【關鍵詞】網絡 職業技能培訓 外來務工人員
【文獻編碼】doi:10.3969/j.issn.0450-9889(C).2011.11.058
一、外來務工人員職業技能培訓概述
隨著社會經濟發展，產業結構升級，節能減排和落后生產工藝的不斷淘汰，外來務工人員的就業與發展提升的門檻越來越高。相當一部分農民工可能因為教育程度偏低，缺乏繼續接受教育和職業技能培訓的機會，感到困惑而無奈，而“多勞不能多得”現象也一直困擾著農民工。因此，很多地方政府積極實施外來務工人員教育培訓制度，采取政府補助形式，對外來務工人員免費進行就業服務與勞動保障政策、法律、法規等相關知識的培訓。同時，大力開展外來務工人員職業技能培訓工作，并對取得相應職業資格證書、職業技能培訓證書的，分別給予一定的補助。盡管政府注重對外來務工人員開展技能培訓，但限于培訓機構的良莠不齊、培訓要求參差不一，一些培訓有名無實，流于形式。因此，政府和相應的教育機構應積極應對人力資源市場的新趨勢，開展針對性的培訓，圍繞產業結構調整和企業升級開展職業技能培訓，提高外來務工人員的就業適應能力和擇業競爭能力，使他們向高端產業流動。
據調查統計，隨著經濟的發展、人們生活水平的提高，很多新生代農民工有別于他們的父輩，他們外出打工的目的并非單純的改善生活，而是“體驗”生活。他們文化基礎好，接受能力強，接受新生事物的同時又不滿足現實狀況，有著強烈的學習專業新知識和掌握專業新技能的渴望。他們大多目標遠大，不滿足于簡單的勞力輸出，渴望擁有一技之長。有的甚至將未來的職業規劃同自己家鄉的建設緊密相連。因此，目前絕大多數外來務工人員對知識的渴求以及參加職業技能培訓的愿望與日俱增。
調查研究發現，傳統的外來務工人員的職業技能培訓主要有以下幾種形式：一是課堂教學，即聯系培訓小組成員分赴各企業分專題講課，分批組織外來務工人員參加培訓學習。二是電化教學，即將所授課程錄制成電教片，組織外來務工人員進行學習培訓。三是委托培訓，即委托相關高校、中等職業學校、企業培訓中心和社會培訓機構開展職業技能培訓，幫助外來務工人員掌握一門職業技能，增強就業競爭力。但隨著外來務工人員流動性的加強，傳統職業培訓的力度和延續性難以得到有效保障，培訓的成本以及政府相關的支出不斷提高。因此，借助網絡手段對來務工人員進行職業技能培訓的方式正以它靈活多變、覆蓋面廣以及針對性強的優勢被政府機構接受和推廣。
二、借助網絡進行職業技能培訓的優勢
借助網絡對外來務工人員進行職業技能培訓相比傳統培訓存在以下優勢：
(一)具備很強的選擇性和針對性
一般說來，網絡學習平臺可以同時提供多領域多工種的職業技能培訓內容，學員可根據自己的喜好和需要自主選擇，能夠提高學習的主動性和培訓的效率。同時學員可以隨時針對重點學習內容與老師進行討論，解決了以往培訓中的疑點和問題多的難題。
(二)具備很強的靈活性和交互性
利用網絡對外來務工人員進行職業技能培訓，可以兼顧各學員間學習時間的差異。零星時間、空閑時間都可利用，培訓與休息兩者可以兼顧，還可兼顧各學員間學習能力和接受能力的差異。以往在培訓時，沒有聽懂的地方，很少能各個解釋，兼顧到每位學員。而網絡學習，不懂的知識可以再看、再聽、再學，學習進度可以自己掌握，將最大限度地實現學習的自主性和靈活性，并且滿足學員的個性化要求，促使學習者真正做到主動學、積極學。同時任何人既可以是信息的獲取者，也可以是信息的發送者，從而享受合作學習的樂趣。
(三)具備很強的普遍性和很高的效率
利用網絡對外來務工人員進行職業技能培訓，可以把最好的培訓老師和學習資源共享到網上供學習者學習，實現教育資源的最大化利用，并且最大限度地節省學習者和培訓教師的時間，同時還可以提高培訓學習的效率。
三、借助網絡實施職業技能培訓的措施
如何借助網絡實現外來務工人員的職業技能培訓呢？其實已經有各級各類相關部門做了有效的嘗試，大致有以下幾種有效措施：
(一)構建職業技能培訓網站
培訓網站的建立和實時更新為培訓機構和培訓學員構建了一個自主學習的平臺。網站的設立可以借鑒其他教學網站，但需要更具針對性。培訓網站可以根據外來務工人員的特殊性增設本地區各行業企業的招聘信息和動態消息，為他們提供勞動就業相關信息和相應的法律援助和保障。分工種構建相應培訓學習子欄目、提供在線學習相應課程。根據各工種的特點和要求采用多種學習形式，提供文字、圖片資料和培訓教學現場錄像，模擬仿真軟件學習，等等，由淺入深分階段分層次進行培訓教學。網站除了介紹培訓學習相關內容外還提供相應交流平臺，諸如“專家在線”、“維權服務”等，便于網上或網下交流，答疑解惑。培訓學員可根據自身情況和培訓需求，免費注冊會員、下載相關資料、提出疑問、提交練習或模擬考試等。此外，培訓網站還可提供各工種考工、考證注冊報名及相關輔導，為技能提升提供有力保障。
(二)創立職業技能培訓論壇
為提高互動性，培訓網站可根據培訓需要開設相應論壇，方便交流。培訓教師根據培訓任務和要求發帖提問，或者學員根據學習難點進行求助等。培訓論壇提供了一個在線交流的平臺，學員不僅可以針對培訓相關內容展開討論，也可以提出個人不同的學習需求，提出培訓改進要求和方案。以機械加工領域的職業技能培訓論壇為例，可根據專業理論和實踐培訓分多版面進行交流。大到如何學好一門專業技能，小到機床某一參數的設定，均可展開討論。一般版主可由培訓教師擔當，根據培訓課程的相關內容展開網上討論，發帖或是編輯整理、修改教學內容等，學員可以根據自己學習或培訓現狀跟帖。在這樣輕松活潑的學習氛圍中培訓的效果會更加明顯。
(三)建立職業技能培訓QQ群
現在人們的生活交流除了手機通信外更有一支強大的QQ團隊。因此，合理有效地運用QQ群開展外來務工人員的職業技能輔助培訓可以充分利用有限資源，提高訓練效率。QQ中的群組功能為我們帶來了極大的方便，在群中我們可以和好友一起學習，一起討論相關課題，讓培訓教師和學員之間的交流更加便捷。不管是電腦還是手機，QQ便捷的對話功能讓每個群組成員都能隨時發表觀點，上傳圖片，提出問題。利用“邀請”功能將好友添加到多人對話模式中，還可共同探討培訓內容和交流心得體會。
同時，根據培訓要求，可以分項目建立不同層次的特色討論組，該功能被形象地稱之為“群中群”。如果在群里發言，則每個成員都能夠接收到消息，但是在討論組中發言，只有討論組成員能夠接收到，相當于將一個培訓班級分為多個學習小組。值得一提的是，只要是群成員都有在該群下建立討論組的權限。建立和退出“討論組”都非常方便快捷，師生互動可以大大增強。
此外，QQ在提供群組功能的同時，還提供了良好的“后勤支持”，那就是它的QQ群社區。在這里，每個群中的成員都可以隨意發帖，上傳照片；還可以建立通訊錄，共享群中每一個人的聯系方式。
由上述可知，基于網絡如此強大的功能和便捷的服務，借助網絡實現外來務工人員的職業技能培訓，可以有效節約成本、提高效率和普及率，使得外來務工人員可以享受與當地居民一樣的權利，共同學習和培訓，擁有同樣平等的機會尋求工作，提高收入和生活水平。政府及相關部門應采取各種形式，大力宣傳外來務工人員就業和培訓政策，充分利用新聞媒體，依托勞動力市場、勞動保障服務機構等平臺，定期網上職業技能培訓辦班信息，引導外來務工人員自覺參加職業技能培訓，切實增強就業能力。
建筑外墻打鋼架，然后再把石材掛。
里面還要做保溫，夏天冬天都不怕。
今日話題依然是:
一本正經的胡說八道
建筑外墻干掛正常的做法是醬紫的:
外墻裝飾的時候，打上橫向和豎向的龍骨鋼架。
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鋼架內部做上保溫。
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然后干掛石材。
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那一層保溫層，其實就相當于給建筑穿上了一層棉衣。
然而這是一個燒錢的方案。
燒錢還算不得什么，讓你看看干掛石材是怎么來的。
首先是從山上采下來大塊的石料。
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石料再切割成一塊塊小薄片。
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說是薄片，其實也有25-30毫米厚。那座山，剛開始的時候，可能是醬紫的:
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后來，可能就不叫山了，叫平原。
現在國家在推廣一種新材料，叫保溫裝飾一體化板。
它長成醬紫的:
這是樣品
石材和保溫板粘在一起。這個石材，可以用10毫米厚的石材，厚度減少了，同樣的一座山，能掛上墻的石材面積要增加一半以上。
還有一個優點，那就是干掛不用龍骨。
第一步:墻上鉆孔。
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第二步:安裝掛件。
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第三步:保溫裝飾一體化板背面抹上專用砂漿。
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第四步:掛上去。
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第五步:板縫打膠。
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你可能覺得不夠牢固，不過干掛件連接的不是保溫板而是是石材，10毫米厚的石材在裝掛件的部位，背面提前粘了一塊小石材。
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掛好的樣子，是醬紫的:
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主要是干掛件和石材受力，這下放心了吧！
關鍵詞：P2P網絡借貸平臺;風險;監管
一、我國P2P網絡借貸平臺的發展
（一）起步階段（2007年至2009年）。2007年，發達國家的P2P網絡借貸平臺正式進入我國，我國第一個P2P網絡借貸平臺是拍拍貸網絡借貸平臺。從那之后，一直到2009年，我國的P2P網絡借貸平臺便逐漸推廣開來，一批P2P網絡借貸平臺開始出現。據不完全統計，在這一階段我國P2P的數量僅有三十余家。
（二）快速膨脹階段（2010年至2014年）。從2010年開始，我國的P2P網絡借貸平臺經歷了一個快速膨脹期。在這一期間，有許多的P2P網絡借貸平臺出現，人人貸、積木盒子等P2P網絡借貸平臺大量進入市場。拒不完全統計，截至2014年底，我國的P2P網絡借貸平臺就達到了三千余家。這種快速膨脹，從成交額也可以看出。在2012年，全國P2P網絡借貸平臺成交額僅有200億，然而到了2014年，就達到了3000億。
（三）穩健發展階段（2015年至今）。從2015年至今，P2P網絡借貸平臺的風險性開始凸顯出來。特別是隨著前幾年的快速發展之后，P2P網絡借貸平臺參與人數越來越多，在2014年日參與人數甚至一度達到了七萬多人。國家以及地方政府開始通過多種途徑希望通過遏制P2P網絡借貸平臺的發展勢頭，而達到控制P2P網絡借貸平臺風險的目的。
二、我國P2P網絡借貸平臺面臨的風險
（一）平臺內部風險。對于P2P網絡借貸平臺來說，平臺內部的風險已經外顯出來。P2P網絡借貸平臺主要依托于高科技互聯網技術而發展起來的。然而，這種高科技除了使得P2P網絡借貸平臺功能更加強大之外，還會增加互聯網金融風險成本，特別是一些高科技互聯網技術漏洞的存在，極易發生一些泄密事件，比如將借款人、出借人等的身份信息、財產信息等隱私泄露出去。
（二）借款信用風險。P2P網絡借貸平臺是一種互聯網金融借貸模式，不僅具有金融平臺的特點，同時也具有互聯網虛擬性的特點。同時，P2P網絡借貸平臺無法直接對接中國人民銀行的征信中心。因此，在很大程度上，P2P網絡借貸平臺在向借款人借款時，只能通過借款人提供的身份證等各種身份證件、財產證明甚至是熟人評價等來考核借款人的還款信用。然而，由于是通過互聯網進行操作，P2P網絡借貸平臺所需要的這些證件和證明非常容易造假，一旦將資金出借給信用度極低的借款人，這種損失是非常慘痛的。
（三）資金來源風險。P2P網絡借貸平臺的資金來源基本無從考究，因此，無法完全肯定P2P網絡借貸平臺資金來源的全面合法性。P2P網絡借貸平臺僅僅被作為一個中介平臺被使用，因此基本沒有審核客戶資金來源的權力。然而，非法資金如果在P2P網絡借貸平臺上實現資金流通，就極易發生洗錢風險。
（四）資金用途風險。P2P網絡借貸平臺雖然會協助借款人和出借人來簽訂協議，共同約定款項的具體用途。然而，借款人違規或者違法使用借款的情況，P2P網絡借貸平臺卻無法進行規范和監督。如果一旦發生違法行為，資金的回收就會是一個很大的問題。P2P網絡借貸平臺卻沒有保證的責任，這在我國的法律中有明確的規定。《最高人民法院關于人民法院審理借貸案件的若干意見》第13條規定：“在借貸關系中，僅起聯系、介紹作用的人，不承擔保證責任。”因此，P2P網絡借貸平臺可能會出現資金跑路甚至破產的風險。
三、加強P2P網絡借貸平臺監管的建議
（一）完善P2P網絡借貸平臺的法律規定，實現監管信息對稱。將P2P網絡借貸平臺上升到法律層面，對它的監管對象和監管主體都要進行明確的規定。一方面，要明確P2P網絡借貸平臺的法律地位和法律規定，對P2P網絡借貸平臺的職責、作用、權利和義務等進行清晰的說明。另一方面，針對P2P網絡借貸平臺的具體法律規定明確監管單位，切實落實監管內容，實現監管對象和監管主體的信息對稱，真正做到有法可依。
（二）制定P2P網絡借貸平臺準入標準，完善行業評價體系。P2P網絡借貸平臺當前的準入門檻較低，沒有一個明確的行業標準，這也使得P2P網絡借貸平臺的風險進一步增加。鑒于此，相關的監管部門要針對P2P網絡借貸平臺這一行業制定相關的行業標準，形同一種統一的規范性要求，加強審核力度，讓確實有相關資質的機構加入到P2P網絡借貸平臺中。
（三）以資金流動性監管為中心，進行風險控制。P2P網絡借貸平臺中，資金是重中之重。因此，P2P網絡借貸平臺的風險絕大多數來自于針對資金的風險。對此，監管部門要以資金流動性監管為中心，切實的實現資金來源、資金用途以及資金回收等多方面的監管，除了可以將部分權力下放給P2P網絡借貸平臺之外，同時自身也要實現全程監督，實現P2P網絡借貸平臺資金合法流動。
參考文獻：
7月28日，全球第二和第三大廣告與傳播公司——美國宏盟集團與法國陽獅集團在巴黎宣布，兩大集團將合并組建全球最大廣告與傳播集團。
宏盟集團首席執行官約翰·雷恩和陽獅集團首席執行官莫里斯·萊維當天在巴黎舉行的聯合記者會上說，合并后的企業取名為“陽獅宏盟集團”，分別在紐約和巴黎上市，負責運營的管理層仍保留在這兩個城市，但出于中立考慮，集團總部設在荷蘭。兩家企業聯合發表的新聞公報說，兩家企業股東將持有新企業各50%的股份，合并交易預計將于今年年底或明年年初完成。合并后的企業將產生協同效應，總營業額有望超過雙方2012年營業總額227億美元，股票總市值有望超過350億美元，全球員工人數超13萬。屆時，陽獅宏盟集團將超過英國WPP集團，成為全球廣告與傳播行業內的第一大企業。
美國網絡部隊即將完成組建
7月18日，美國國防部副部長阿什頓·卡特在科羅拉多州阿斯彭舉行的阿斯彭安全論壇上宣布，五角大樓組建網絡部隊的工作即將完成，總人數達4000人的網軍將很快全部就位。網軍將與國家安全局相互支持，確保美國網絡安全。目前網軍成員都是來自各兵種的電腦專家，但今后這支部隊可能會按照特種部隊的思路來建設。
美國網軍將由40個網絡戰隊伍組成，其中13支為“進攻性”部隊，主要開發網絡戰武器，另外27支網絡戰隊伍的任務主要是保護國防部的電腦系統和數據。
多數美國人仍看電視接收新聞
據美國知名民調機構蓋洛普公司7月8日的一份民調，電視仍是美國人獲知新聞、了解最新消息的主要媒介，從電視接收新聞的人比從網絡接收新聞的人高出1倍多。
民調顯示，55%受訪美國人將電視作為自己接受新聞的主要媒介，21%選擇網絡，選擇報刊等印刷媒體和電臺的受訪者分別占9%和6%。
在主要通過電視接收新聞的人群中，占整體受訪者26%的人并未指明具體電視臺。分別有占整體8%和7%的人直接指明福克斯新聞頻道和美國有線電視新聞網為主要新聞來源，這兩家在各新聞頻道中居于前兩名；另有占整體4%的人選擇地方新聞頻道。
在主要通過網絡接收新聞的人群中，絕大多數都沒有指明具體的新聞網站或平臺，占整體受訪者2%的人將社交網絡列為自己的主要新聞來源。
在主要通過印刷媒體來接收新聞的人群中，各有占整體受訪者1%的人直接指明《紐約時報》和《華爾街日報》為自己的主要新聞來源。
另據這份民調，中青年人群中依賴網絡為新聞來源的比例明顯高于年長人群。在18～29歲人群和30～49歲人群中，將網絡作為主要新聞來源的人分別占27%和28%，各有50%的人選擇電視；而在50～64歲人群中，選擇網絡的比例為18%，選擇電視的比例為58%。
韓國全球最快無線網絡
據媒體報道，韓國最大的移動運營商SKTelecom近期了LTE-Advanced網絡，其數據下載速度可以達到4GLTE網絡的2倍，是第三代無線網絡（3G）網速的10倍。據SKTelecom稱，LTE-Advanced網絡的數據下載速度為150Mbit/s，下載一部800MB的影片僅需43秒。然而，LTE-Advanced技術還有改進的空間。雖然它的數據下載速度是全球最快的，但是上傳速度與LTE網絡一樣，仍然為每秒37.5MB。全球移動設備供應商協會（GSA）預計，到2013年年底的時候，LTE網絡將被推廣到全球87個國家。
英國移動廣告收入今年將翻番至10億英鎊
根據英國《衛報》最近報道，市場調研機構eMarketer公布的數字廣告收支數據表明，隨著谷歌、Facebook和Twitter越來越成功地運用智能手機、平板電腦等移動設備，預計2013年英國移動廣告市場的收入將翻一番，由2012年的5.26億英鎊增至10億英鎊。
上半年全球遇難記者達56名
非政府組織“新聞標志運動”7月3日在日內瓦發表報告說，今年上半年全球共有56名記者不幸遇難，較去年同期的75人有所減少。報告說，雖然記者罹難人數有所減少，被綁架的事件卻有增加。在戰亂的敘利亞，至今尚有7名記者被綁架或失蹤。今年上半年有10名記者在巴基斯坦遇難，而在敘利亞身亡的記者也達8人。在2012年，全球共有141名記者遇難。
網絡流行語表示：
1、網絡流行語一般指網絡語言，網絡語言是從網絡中產生并應用于網絡交流的一種語言，包括中英文字母，標點，符號，拼音，圖標圖片和文字等多種組合，往往在特定的網絡媒介傳播中表達特殊的意義；
2、20世紀90年代誕生初，為了提高網上聊天的效率或詼諧，逗樂等特定采取的方式，久而久之形成特定語言，進入21世紀的10年來，隨著互聯網技術的革新，這種語言形式在互聯網媒介的傳播中有了極快的發展；
3、 網絡語言來源廣泛，多取材于方言俗語，各門外語，縮略語，諧音，誤植以達至象形效果等，屬于混合語言，通常使用注音文，拼音首字母，而且由于語言及文化的不同，而形成了各種不同的，具有地方特色的互聯網語言。
（來源：文章屋網 ）
哦西巴是一個網絡流行詞，意思類似于“不可思議”，是表示對某一事件或者某一事物感到驚奇、震驚、憤怒等等時而說出的話語，來源于韓語中的感嘆詞“?，??”。
網絡流行詞一般指網絡語言。網絡語言是指從網絡中產生或應用于網絡交流的一種語言，包括中英文字母、標點、符號、拼音、圖標（圖片）和文字等多種組合。這種組合，往往在特定的網絡媒介傳播中表達特殊的意義。
（來源：文章屋網 ）
關鍵詞：社會網絡；尋租；租金
中圖分類號：F270 文獻標識碼：A 文章編號：1004-4914（2016）02-039-02
一、研究背景
目前我國正處于經濟社會全面轉型的重要時期，計劃經濟下形成的公權力分配不均衡和監管不得當，導致尋租高發。除了行政權力導致的尋租腐敗外，經濟尋租行為有蔓延之勢，在多個經濟領域和社會領域形成了企業向公權力、公信力主體尋租的行為，企業、中介機構、媒體等多主體尋租行為越來越普遍，嚴重影響了我國經濟運行的效率。近年來，有一些學者在研究權力主體尋租行為的時候，發現社會網絡的存在正在積極促成權力主體對權力進行“轉包”，通過社會網絡的反饋效應和外部性效應，將尋租帶來的效率損失進一步擴大化（楊輝，2012；彭華濤等，2014）。為了降低尋租對經濟效率的負面影響，并且盡可能降低社會網絡對尋租經濟效率損失的擴大效應，本文從社會網絡的角度出發，研究我國經濟轉型過程中的尋租治理。
二、權力尋租行為發展現狀
自從克魯格在1974年提出了權力尋租理論以來，尋租經濟學的分析框架以設租方和尋租方為租金的供求雙方形成了基于供求的分析框架。在資源稀缺的前提下，權力的擁有者對資源分配享有主動權，從而可以通過設定經濟租金的形式向其他資源需求者尋求非生產性獲利。因此對尋租行為的分析，離不開對尋租、設租主體和租金產生、消散的討論。目前，我國在經濟轉型過程中，尋租設租主體的范圍在不斷擴大，租金來源也呈現出多樣化特征，進而圍繞著越來越多樣化租金所形成的尋租、設租雙方的博弈行為也越來越復雜。
（一）權力尋租行為的主體范圍擴大
最初有關尋租經濟學的討論，往往僅關注政府公權力的尋租行為。但是，隨著我國經濟的快速發展，對資源掌握話語權的主體不再僅限于政府，更納入了公信力主體以及企業。其中公信力主體包括社會組織、第三方機構、中介組織以及媒體，尤其是近年來的媒體尋租越來越盛行，很多社會組織、中介機構以及媒體利用社會大眾的信任，通過不當干預或扭曲事實為威脅對相關主體進行設租，從而將公權力尋租擴大到公信力尋租。企業作為尋租的主體是很常見的，但是，隨著各行業壟斷競爭格局的形成，部分企業也有了設租的權力，尤其是在一些壟斷程度較高的企業，行業領導者的企業往往對追隨者的生產經營形成較大影響，從而為其利用行業的獨特地位進行尋租提供了可能。
（二）權力尋租的租金來源多樣化
尋租主體范圍的擴大，也意味著尋租租金來源范圍的擴大，從傳統尋租經濟學討論的公權力為租金來源，現在擴大為包括公信力尋租和壟斷力尋租，租金的來源越來越多元化。對于公信力尋租，很典型的例子是媒體尋租，例如21世紀經濟報道利用其媒體公信力進行敲詐。還有一些中介機構利用其對企業聲譽的影響力進行設租和尋租，例如有環保機構企業環保能力評估報告，利用企業越來越在乎企業聲譽的特征進行設租。對于行業壟斷企業，因其在行業內對其他競爭對手的壟斷力，同樣會形成租金，例如在高度壟斷的能源行業，大型國有能源企業對其供應商的影響力較大，就不可避免會滋生供應商向其內部人員進行尋租。
（三）權力尋租的博弈行為復雜化
尋租租金的消散其實是權力尋租主體博弈的結果。隨著租金來源的復雜化，就特定租金進行的尋租方和設租方之間的博弈行為也表現出復雜化的特征。一是日益復雜的委托關系復雜化了尋租博弈主體之間的互動關系。公權力、公信力和行業壟斷主體作為設租方，其直接與尋租方產生尋租博弈的可能性越來越少，而是越來越多的尋租主體通過委托人行使權力時，人與委托人之間、人與社會大眾之間的委托關系形成了越來越復雜的尋租博弈，例如政府通過任命國有企業官員，并由其行使部分資源分配權力，不但國有企業官員與政府之間存在尋租博弈，國有企業官員與供應鏈企業之間同樣存在尋租博弈，進而復雜化了整個博弈尋租的過程；再例如，社會組織或社會中介與企業之間形成的雙重委托關系，同樣復雜了尋租博弈互動。二是社會轉型背景下競爭程度的加深復雜化了尋租主體的尋租行為。社會轉型背景下，企業之間的競爭越來越激烈，企業聲譽成為企業競爭力的重要源泉，從而將影響企業聲譽的主體納入到企業尋租行為中來，形成了越來越復雜的尋租———設租博弈互動。
三、社會網絡下的權力尋租行為異化
科爾曼在提出社會網絡理論時，將整個社會網絡劃分為行動者和資源兩部分，行動者為了自身利益尋求資源交換，從而轉讓自己對某些資源的實際控制權，通過這種交換形成了社會關系，久而久之，這種社會關系形成網絡，承載著社會資本。由于社會網絡是社會關系的集合，并且承載著社會資本，因此，納入到社會網絡中的市場尋租行為必然會因為社會網絡而發生一定的異化。
（一）社會網絡扭曲了租金的分配機制
正常的尋租行為中，尋租者之間通過競價等方式獲取設租者的經濟租金，并且租金由出價較高者獲得。但是，如果將社會網絡嵌入到企業競爭中，租金的分配機制將會被打破。先前通過競價的方式獲取租金的規則將會被改變，而是由身處社會網絡的企業利用其社會資本和社會網絡關系競爭獲取資金，當企業積累起一定的社會網絡資本后，未來獲取社會網絡資本會越來越容易，或者維系社會網絡關系的成本也會越來越低，從而通過社會網絡資本獲得超額利潤會越來越容易，其尋租成本會被社會網絡資本稀釋，從而在長期的尋租博弈中始終處于優勢地位，甚至可能形成對某項租金的排他性，惡化了尋租帶來的經濟效率損失。例如一些企業為了獲得銀行的貸款，總是在尋求與金融機構形成社會網絡關系，通過行賄等方式形成社會網絡后，便可以長期利用社會資本獲得成本較低的資金，而因為社會網絡資本的影響，這部分資金較難被其他尋租者獲得，更無法配置到能被更高效使用的領域，從而加大了經濟效率的損失。
（二）社會網絡減少了尋租主體的數量
社會網絡除了具有正向反饋效應外，另一個最突出的特征是社會網絡的外部性。社會網絡的外部性會加強尋租主體的租金競爭力，從而形成超乎其他尋租主體的競租能力，減少了尋租主體的數量。對于任意企業而言，其現有的社會網絡會在新成員加入后吸引如新的網絡資本加入，從而對現有社會網絡進行擴張。新成員的加入能夠將其自身的社會網絡資本加入到企業當下的社會網絡中，從而增加了其社會網絡的影響力和覆蓋范圍。在基于社會網絡的尋租活動中，由于網絡外部性對競租能力的不斷提升，會形成對其他競租主體的競租優勢，從而將競爭優勢較弱的競租主體排除，減少尋租主體數量。
（三）社會網絡強化了主體對尋租的依賴
既然依賴社會網絡的外部性和正反饋性能夠獲取競租優勢，降低競租成本，因而很容易形成尋租主體對利用社會網絡進行尋租的路徑依賴。尤其是企業的競租優勢不斷被強化甚至影響其社會網絡建設的標準和偏好，對于企業社會網絡的建設，將會沿著增加其競租優勢的目的進行社會資本的積累，并且希望通過進一步擴大競租優勢和壓縮競租成本來獲得企業競爭力。這也就意味著企業將會繼續提高對競租優勢的投資，相應地，用于企業真正競爭優勢提升的投資將會相應減少，從而強化了主體對尋租的依賴。
四、社會網絡理論在尋租治理中的應用
當社會網絡被嵌入到企業尋租行為中時，租金的分配將會被扭曲，租金分配主體的數量將會減少，從而導致公共資源配置的效率惡化。同時，社會網絡能夠強化主體對尋租的依賴，從而剝奪了企業對真正提升其競爭優勢的投資，使企業的真正市場競爭優勢提升放緩。基于此，社會網絡對尋租行為的異化會加大尋租行為對經濟效率的損害，因此在對尋租治理的研究中，有必要考慮社會網絡的影響。本文利用社會網絡理論，對嵌入了社會網絡的企業尋租治理提出相應的解決對策。
（一）基于社會網絡正反饋的尋租網絡治理
由于社會網絡具有正反饋效應，因而隨著企業尋租社會網絡的不斷擴張，企業的尋租成本會不斷降低，從而影響租金的分配。因此，從阻斷尋租社會網絡的正反饋角度，可探討加快租金消散的策略。一是徹底打消企業不合法的尋租社會網絡。對于通過與公權力、公信力人之間形成的“行賄”社會網絡關系，政府或第三方機構應該加大監管力度，并且動用法律手段，對于政府官員與企業經營者之間、媒體或社會組織與企業經營者或政府官員之間的腐敗行為，應當予以堅決打擊，以徹底解構企業不法尋租的社會網絡，進而阻斷尋租在社會網絡下的正反饋效應存在，增加尋租的成本。二是保留企業正常尋利的社會網絡。除了非法尋租行為外，利用社會網絡進行正常尋利有利于企業競爭優勢的形成，應該予以保護和認可。
（二）基于社會網絡外部性的租金消散
由于社會網絡具有外部性特征，隨著社會網絡成員的增加，將會對其他尋租者形成排他性，從而減少競租者，進一步扭曲資源分配效率。因此，要想組織社會網絡外部性帶來的竟租者的減少以及相對應的資源分配效率的扭曲，需要利用社會網絡的外部性減小社會網絡規模，從而盡可能阻止資源分配的進一步扭曲。例如，可通過加強公權力和公信力監督，減少尋租社會網絡資源的集聚，可通過加大對公權力或公信力機關員工的監督，通過加大對其與企業不當交易的處罰力度來減少企業尋租網絡資源的集聚，從而減少社會網絡外部性帶來的競租壟斷。
（三）基于社會網絡尋租行為路徑依賴的尋租行為終止
尋租社會網絡對企業帶來的危害中，最值得注意的是社會網絡可能會帶來尋租路徑依賴，這樣，企業會將更多的資源投入到尋租社會網絡的建設中，忽略了自身競爭力的建設，從長遠來看會對企業的生存發展帶來較大風險。因此，基于社會網絡理論的企業尋租治理還應該重點關注對尋租行為路徑依賴的終止。根據陳艷瑩（2011），社會網絡會導致組織行為的短見，主要源自于轉軌時期政府對經濟影響力過大，使得我國組織在獲取資源方面高度依賴社會網絡。具體的解決途徑是縮小政府人員規模和對經濟的干預程度，同時加大企業組織的市場化經營程度。因此，為了終止這種路徑依賴，也可從兩方面入手。一方面，降低政府的市場干預程度，即繼續深化服務型政府改革，政府只需要為企業運行提供良好的競爭環境，并不需要對資源的配置進行直接干預。另一方面，繼續改革政企關系，尤其對于國有企業而言，減少政府對企業的過度干涉，形成現代化的企業管理制度，有利于脫離對尋租的依賴。
參考文獻：
[1]陳艷瑩,夏一平.社會網絡與市場中介組織行為異化———中國省份面板數據的實證研究[J].中國工業經濟,2011(11)
[2]楊輝.對社會網絡視閾下權力尋租現象再研究[J].學術交流,2012(9)
